交行信用卡怎么消除逾期

交行信用卡逾期的办理：

1. 及时还款：在逾期之前，通过各种渠道及时还款是最有效的方法。可以通过手机银行、网上银行或者自动柜员机等渠道还款，确保在逾期前将欠款全部还清。

2. 分期付款：如果无法一次性偿还全部欠款，可以向银行申请分期付款。分期付款可以将欠款平摊到每个月，减轻还款压力。但需要注意的是，分期付款还是需要按时还款，否则还是会产生逾期费用。

3. 与银行协商：如果确实无法按时还款，可以与银行进行协商。可以试着与银行进行还款计划的商议，看看能否长还款期限，减少还款金额或者改变还款方式。

4. 选择续贷：如果逾期的金额较小，可以选择续贷。续贷是指银行将逾期的金额自动转为贷款，然后按照贷款的方式进行还款。虽然续贷会有一定的利息费用，但相对于逾期费用来说会少很多。

5. 找人代偿：如果实在无法还款，可以考虑找人代偿。可以向亲朋好友借一些钱进行还款，然后再按时还给他们，避免产生逾期费用。但需要注意的是，找人代偿需要重考虑，避免产生债务纠纷。

最后，提醒大家在使用信用卡的时候要重，避免逾期还款带来的不便。及时了解自己的还款能力，合理安排消费，确保按时还款，维护个人信用良好。同时，也要多了解银行的还款规定，遇到困难及时与银行进行沟通，寻找最适合自己的还款办法。

交行信用卡逾期记录多久才会消除掉

根据《人民劳动合同法》第戌条的规定，劳动者与用人单位订立的劳动合同期限不得超过十年。劳动者与用人单位订立的劳动合同期限超过十年的，自动长为不定期劳动合同。

最近，关于合同期满后不签订新的劳动合同而继续履行劳动关系的问题引起了大家的关注。有的朋友认为，劳动者与用人单位合同期满后如继续履行工作，应当以不定期劳动合同为基础，工作当中所形成的有关劳动报酬、职工福利待遇、工作地点等权益应当继承。还有的朋友认为，合同期满后继续履行劳动工作，应与雇佣协议的性质相区分，用人单位有权调整工作量、工作地点、工作岗位、职工待遇和劳动报酬。

针对上述问题，做出如下解答：劳动合同期满后如果继续履行劳动关系，应以劳动者与用人单位达成的不定期劳动合同为依据。依据不定期劳动合同有关工作岗位、工作性质、工作时间、工作报酬，以及职工福利待遇、工作地点等有关劳动权益，继续履行合同期满前的工作具有合法性。用人单位无权削减赋予劳动者的劳动权益、职工待遇和劳动报酬，有权方便协商调整。